京东的工资发放时间为 每个月的最后一个工作日。具体的发放日期可能会因为月份最后一天的日期不固定而有所调整，但通常都会安排在这个日期之前完成工资的发放。
京东的薪酬结构包括以下几个部分：
基本工资：
占月薪的70%。
绩效工资：
占基本工资的30%，并根据绩效系数进行调整。
餐补：
根据员工的用餐情况发放。
工龄补贴：
根据员工在公司的工作年限发放。
全勤奖：
鼓励员工全勤而设立。
此外，京东的年薪计算方式为：年薪 = 月薪 × （12 + 1），其中的“1”代表年终奖，通常为1-2个月的工资。这样的安排确保了员工能按时拿到自己的工资，降低了因工资发放延迟而产生的焦虑感。